به گزارش روابط عمومی اداره کل آموزش فنی وحرفه ای استان گیلان ، با حضور دستگاههاي ذيربط (متشكل از اداره كل تعاون ، كار و رفاه اجتماعي ، اداره كل ميراث فرهنگي ،صنايع دستي وگردشگري، اداره كل تامين اجتماعي، اتاق اصناف استان ، كانون شوراهاي استان، كانون كارفرمايي استانو معاونين وروسا وكارشناسان آموزش در دفتر مدیر کل آموزش فني وحرفه اي در تاریخ 20/3/96برگزارگردید.
در این جلسه مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای گیلان ضمن خوش آمد گویی و آرزوی قبولی طاعات برای مدعوین جلسه نسبت به تبیین دستورالعمل اجرای طرح مهارت آموزی محیط کارواقعی پرداخت.
رحیم عطایی پوراظهار نمود : در این طرح ، متقاضی در کنار استاد کار (مربی) دوره آموزش مهارتی را به مدت حداقل زمان استاندارد آموزشی و حداکثر یک سال سپری می‌کند و با محیط کسب و کار نیز آشنا و وتجربه کسب می نماید . و ضمن خودباوری برای ورود به عرصه اشتغال و کارآفرینی آماده می شود.
در ادامه عطایی پور حفظ و پایداری مشاغل سنتی و بومی به ویژه در صنایع دستی، کمک به بنگاه‌های فعال به منظور شناسایی و جذب نیروی کار مستعد و توانمند، کاهش هزینه‌های جذب و به کارگیری نیروی‌های فاقد مهارت با استفاده از ظرفیت و توان آموزشی بنگاه‌های اقتصادی از دیگر مزایای این طرح نام برد .
مدیر کل آموزش فنی و حرفه ای گیلان اذعان نمود : متقاضیان مهارت آموزی در قالب این طرح به عنوان کارآموز آموزش‌های فنی و حرفه‌ای شناخته شده و با توجه به قراردادی که به امضاء می‌رسد بیمه مسئولیت مدنی آنها به عهده سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور و مشمول قوانین کار و تأمین اجتماعی در این مدت نمی‌شوند .
آنگاه نمايندگان ساير دستگاههاي كارگرو طرح مهارت آموزي در محيط كار واقعي ، به بيان ديد گاههاي خود در خصوص اجراي طرح وآمادگي لازم جهت همكاري اظهار نظر نمودند.
در پایان این جلسه بر همکاری کلیه دستگاهها در اجرای مناسب آن تاکید شد .